1、基本情况

姓名：景勤娟

性别：女

出生年月：1977年8月.

政治面貌：中共党员

学历：研究生

学位：硕士

专业：劳动经济学

毕业院校：山西财经大学

所在部门：人力资源管理教学部

职称：副教授

职务：无

电子邮箱：jingqinjuan@126.com

研究领域：劳动就业、人才发展、薪酬激励

主讲课程：《劳动经济学》、《人力资源管理》、《薪酬管理》

2、教育背景

1996.09-2000.07山西财经大学管理学学士学位

2003.09-2006.07山西财经大学经济学硕士学位

3、工作履历

2006.07-至今bevictor伟德国际人力资源教学部工作

4、学术成果

课题成果

《大学毕业生就业质量评价研究》国家社科基金2014 -2020是第3完成人

《“京畿福地•乐享河北”旅游品牌背景下河北乡村旅游业创新发展研究》河北省社科基金2017-2019是第2完成人

《改善农民工就业环境研究》河北省社科联2012-2013是第2完成人

《河北沿海地区人才引进机制研究》河北省社科联2013-2014是第1完成人

《京津冀协同发展下河北省战略性新兴产业的柔性人才引入机制研究》，河北省人社厅2018-2020是第2主研人

《产业转型升级背景下河北省制造业工匠型人才培养路径研究》河北省教育厅2020-2021是第3完成人

《秦皇岛市农村城镇化的发展模式研究—基于农村剩余劳动力转移视角》秦皇岛市社科联

2013-2014是第1完成人

论文成果

景勤娟供给理论视角下高职院校工匠型人才培养困境及解决方案发展教育学 2021年8月 否

景勤娟，谢会芹M旅行社导游薪酬制度再设计 价值工程 2019年12月 否

景勤娟，姚建树，李丽杰个人能力素质对大学毕业生就业质量的影响研究：—来自198家用人单位的调查劳动保障世界2018年7月否

景勤娟多元化需求背景下的大数据档案服务模式创新山西档案中文核心期刊2018年10月否

李丽杰，沈玲，景勤娟建设京津冀生态环境支撑区的基本途径探讨潍坊工程职业学院学报2017年5月否

景勤娟，卢靖华，常宇靖河北省国有企业经营管理人才现状及引进机制研究—基于全面报酬模型bevictor伟德国际学报2014年6月

景勤娟，宋绍富，卢砚青新生代与上一代农民工就业差异及满意度研究——来自河北、山西、陕西三省356位农民工的调查中国人力资源开发中文核心期刊2014年3月否

景勤娟，宋绍富，卢砚青基于劳动力市场理论视角的农民工就业环境研究经营管理者2013年4月否

景勤娟，孙希爱，李丽杰县域城镇化发展模式探究——以河北省青龙县为例中共山西省委党校学报2012年10月否

专著成果

景勤娟，熊伟，李权人力资源管理新视角吉林大学出版社2018年5月

5、评优获奖

年度考核优秀bevictor伟德国际2013/2014年

员工工作先进工作者bevictor伟德国际2013年

教学质量评价优秀bevictor伟德国际2010/2011/2012/2018年

优秀毕业论文指导教师bevictor伟德国际2011/2013/2014/2019/2020/2021

景勤娟，高晓秋“踏瑞杯”全国老员工人力资源管理技能实训大赛（冀津赛区）二等奖中国人力资源开发研究会2016年

景勤娟，李凡“精创教育杯”第三届全国老员工人力资源管理技能竞赛总决赛二等奖中国人力资源开发研究会2018年

6、社会服务

一级企业人力资源管理师人力资源和社会保障部2018年12月